Animée par Monsieur Bienvenu MUSUSU LUMBALA, expert-formateur en analyse des besoins de formation en entreprise, cette formation a réuni 24 participants, principalement des responsables RH et des services de formation des sociétés membres.

Pendant ces 4 jours, les participants ont été initiés aux différentes typologies de besoins de formation en entreprise, notamment :

• Les besoins normatifs 
• Les besoins institutionnels 
• Les besoins comparatifs 
• Les besoins démontrés 
• Les besoins ressentis 

Cette formation, axée sur l’opérationnalisation de l’évaluation et du suivi-évaluation des formations, a permis aux participants de renforcer leurs compétences afin d’améliorer la performance des ressources humaines dans leurs entreprises.