Vendredi 30 janvier 2025, la Fédération des Entreprises du Congo a réuni ses membres à son siège autour d’une matinée d’échanges consacrée aux modifications des pourcentages maxima autorisés des travailleurs étrangers au sein des entreprises et aux modalités de fonctionnement de la Commission Nationale de l’Emploi des Etrangers. Ladite matinée a été animée par Monsieur Donat BANGULA, Secrétaire Général à l’Emploi et au Travail. 

Cette rencontre avait pour principaux objectifs de : 

• Permettre aux employeurs et responsables des ressources humaines de mieux comprendre, de manière claire et précise, les innovations introduites par les deux arrêtés relatifs aux pourcentages maxima des travailleurs étrangers et au fonctionnement de la Commission Nationale de l’Emploi des Etrangers ; 
• Renforcer les capacités des professionnels chargés de la constitution des dossiers des travailleurs étrangers, des propriétaires individuels d’établissements et des associés actifs étrangers pour l’obtention de la carte de travail pour étranger, avec comme finalité une meilleure prise en charge. 

Faut-il souligner que la présente matinée d’informations et d’échanges, fait partie du déroulement des actions de sensibilisation menée par la Fédération sur la question ; déjà bien avant, sous le même volet de sensibilisation,  le 18 décembre 2025 , il y a eu une Alerte adressée aux membres sur la publication de deux Arrêtés Ministériels au Journal Officiel du 29 octobre 2025, l’un sur les modifications des pourcentages maxima autorisés des travailleurs étrangers au sein des entreprises et l’autre sur les  modalités de fonctionnement de la Commission Nationale de l’Emploi des Etrangers. Ensuite, le 20 janvier 2026, il y a une autre Alerte, toujours destinée aux Membres sur  ces nouvelles dispositions, cette fois-là, il a été relevé de manière précise les nouveautés en termes soit d’ajout soit de reformulation des dispositions règlementaires.  

La matinée était une opportunité offerte aux participants en vue d’exposer les difficultés rencontrées dans le processus d’obtention de ladite carte, permettant ainsi d’avoir de l’Autorité Compétente, le Secrétaire Général à l’Emploi et Travail, des réponses idoines, et de susciter de la part de la Commission Nationale d’Emploi pour Etranger des améliorations dans la façon de faire. 
La matinée s’est clôturée par une séance de networking, permettant aux participants de poursuivre les échanges dans un cadre convivial.